Восстановление кадрового учета

Внимание: данная услуга не предоставляется в г. Прокопьевск


Если кадровый учет в прошлые периоды деятельности велся ненадлежащим образом (ошибки в оформлении кадровых документов, отсутствие кадровых документов или многих из них, потеря документов и прочее), то восстановление кадровой документации вам необходимо!

Компания «Превентива» предлагает профессиональные услуги по восстановлению кадрового учета организаций и индивидуальных предпринимателей в соответствии с требованиями трудового законодательства.

 

Причины, приводящие к восстановлению кадрового учета:

  • кадровые документы должны храниться достаточно долгое время, некоторые из них 75 лет; 
  • проверяющие органы могут затребовать кадровые документы за любой период в течении срока, который они должны храниться (в основном не менее 5 лет); 
  • ответственность за нарушения законодательства по труду возникает и за прошлые периоды, в которых работали работники, даже если они уволены; 
  • при отсутствии надлежащего оформления кадровых документов вы несете большие риски того, что работники могут пожаловаться в трудовую инспекцию при возникновении каких-либо конфликтных ситуаций; 
  • иные причины, которые отражают нестабильность деятельности вашего бизнеса вследствие нарушения трудового законодательства.

 

Восстановление кадрового учета позволяет:

  • обеспечить наличие обязательного полного пакета кадровых документов согласно трудовому законодательству;
  • устранить допущенные ошибки в кадровых документах и принять меры, чтобы они не возникали в будущем;
  • предотвратить или защитить ваши интересы перед проверяющими органами;
  • исключить или исправить иные несоответствия обязательным требованиям трудового законодательства.

Восстановление кадрового учета  включает в себя:

  • полное восстановление первичных кадровых документов в соответствии с требованиями трудового законодательства;
  • разработку и оформление обязательных внутренних нормативных актов по труду;
  • постановку системы работы с кадровыми документами;
  • оптимизацию содержания кадровых документов для правовой защиты при трудовых спорах;
  • другие меры в зависимости от причины восстановления.

По результатам восстановления кадрового учета вам будет представлен отчет с рекомендациями по дальнейшему ведению кадрового делопроизводства и весь пакет разработанных и восстановленных кадровых документов для продолжения ведения кадрового учета.


Стоимость услуги 

Стоимость услуги  по восстановлению кадровой документации зависит от:

  • количества работников (как уволенных, так и продолжающих работать);
  • длительности периода для восстановления;
  • наличия данных по работникам, в том числе их документов и расчетных данных;
  • возможного наличия какой-то кадровой документации;
  • иных показателей, влияющих на объем восстановления.